創業6周年を迎えました! - ブログ

医経統合実践会は、クリニック経営に不可欠な
スタッフ採用、新人スタッフ教育、モチベーションアップ、
増患対策、評価制度構築などをはじめ、
スタッフをクリニック経営に巻き込むコンサルティングをご提供します!

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2017/11/15
創業6周年を迎えました!

実践セミナー2017大阪会場 バナー.jpg

クリニック、診療所の経営コンサルティングを実施しています、
内科 眼科 耳鼻科 整形外科 皮膚科 歯科クリニック等の
経営コンサルタント 根本和馬です。

創業6周年.jpg

2017年11月15日、弊社は創業6周年を
迎えることが出来ました。

これも、創業当時から多くのお客様にご支持頂いたからこそです。
本当にありがとうございます。

医経統合実践会は「スタッフをクリニック経営に巻き込む
コンサルティングやセミナー、商品のご提供」をモットーに
しておりますので、弊社とご縁頂ける院長先生は、スタッフ様にも
お仕事を通して輝いて欲しいとお考えです。

そんなスタッフ思いの院長先生と、長くお仕事させて頂いたことが
今の弊社を築いております。感謝してもし切れません。

そして、そんな院長先生の熱い思いに、頑張ってついていこうと
されているスタッフ様にも、感謝申し上げます。

ぶっちゃけた話、診療以外の取り組みをされるのは、
すごく大変です。内容によっては、ご勤務中に終わり切れず、
ご自宅に持ち帰られていることがあるかも知れません。

しかし、そのような努力の積み重ねによって、クリニックは
成り立っているのです。「人財」なくして、クリニックの繁栄は無いのです。

人は人生の全てを仕事に集中出来る訳ではないものの、
人生の3分の1は仕事に費やすものです。

どうか、これからも「スタッフに輝いて欲しい」とお考えの
院長先生をサポート頂ければと思います。

そして、私がコンサルティングで留守の間、会社を守ってくれている
メンバーにも感謝したいです。

コンサルティングにお伺いすると、院長先生から「根本さんの会社の
スタッフの方から、こういう連絡がありました」とお話頂ける内容の殆どは
私が全く把握していないものです。

つまりメンバーは、自主的に考え、行動してくれているということです。

弊社のように、代表が殆ど会社にいない組織においては、この
自発性は無くてはならないものです。

来年は更にメンバーが輝くようなステージを創れるように
尽力していきます。


皆様、今後共、末永くよろしくお願い致します!

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